5ቱ የማበረታቻ ቃለ መጠይቅ መርሆዎች ምንድናቸው?

2024 ደራሲ ደራሲ: Michael Samuels | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 01:38

ተነሳሽነት ቃለ -መጠይቅ አምስት መርሆዎች

• ይግለጹ ርኅራpathy በሚያንጸባርቅ ማዳመጥ።
• መካከል ያለውን ልዩነት አዳብር ደንበኞች 'ግቦች ወይም እሴቶች እና የአሁኑ ባህሪያቸው።
• ክርክርን እና ቀጥተኛ ግጭትን ያስወግዱ.
• አስተካክል። የደንበኛ መቋቋም በቀጥታ ከመቃወም ይልቅ።
• ድጋፍ እራስ - ውጤታማነት እና ብሩህ ተስፋ።

ከእሱ፣ አምስቱ የማበረታቻ ቃለ መጠይቅ ደረጃዎች ምንድን ናቸው?

የለውጥ ሞዴል ደረጃዎች

• ደረጃ 1፡ አንድ ግለሰብ ሊወድቅበት የሚችለው የመጀመሪያ ደረጃ የቅድመ-ማሰላሰል ደረጃ ነው።
• ደረጃ 2 - ይህ ደረጃ የአስተሳሰብ ደረጃ ተብሎ ይጠራል።
• ደረጃ 3 - በዝግጅት ደረጃ ግለሰቡ ባህሪያቸውን ለመለወጥ ቃል ገብቷል እና ይህን ለማድረግ ሃላፊነቱን ተቀብሏል።

በተጨማሪም፣ በተነሳሽነት ማሻሻያ ሕክምና ውስጥ 5ቱ የለውጥ ደረጃዎች ምንድናቸው? ደረጃዎቹ፡ -

• ቅድመ -ዝግጅት (ሰዎች የችግሮቻቸውን ባህሪ ለመለወጥ አያስቡም);
• ማሰላሰል (ግለሰቦቹ ችግር እንዳለባቸው እና ባህሪን ለመለወጥ ያለውን አዋጭነት እና ወጪዎች ግምት ውስጥ ማስገባት የጀመሩ ናቸው)።
• መወሰን (እርምጃ ለመውሰድ እና ለመለወጥ ውሳኔው ተወስኗል);

እንዲሁም ለማወቅ ፣ ተነሳሽነት ያለው የቃለ መጠይቅ አካላት ምን ምን ናቸው?

የ MI አካላት

• ትክክለኛ ምላሽን መቋቋም።
• አሁን ባለው ባህሪ እና አስፈላጊ ግቦች ወይም እሴቶች መካከል የታካሚዎን ተነሳሽነት መረዳት።
• ታካሚዎን በመቀበል፣ ማረጋገጫ፣ ክፍት ጥያቄዎች እና በሚያንጸባርቅ ማዳመጥ ማዳመጥ።
• በድጋፍ ፣ በራስ ውጤታማነት እና ብሩህ አመለካከት በሽተኛዎን ያበረታቱ።

ተነሳሽነት ያለው ቃለ -መጠይቅ በየትኛው ፅንሰ -ሀሳብ ላይ የተመሠረተ ነው?

የማበረታቻ ቃለ መጠይቅ (ኤምአይ) እና የባህሪ ለውጥ ትራንስ-ቲዎሬቲካል ሞዴል (TTM) (አንዳንድ ጊዜ ደረጃዎች ተብለው ይጠራሉ) ንድፈ ሐሳብ መቀየር ) በዚህ መጽሐፍ ክለሳ ውስጥ የተካተቱ ሁለት አዳዲስ ጭማሪዎች ናቸው። እነዚህ ጽንሰ-ሀሳቦች በአንፃራዊነት በቅርብ ጊዜ የተደረጉ ለውጦች የስነ-ልቦና ሕክምና እና የምክር ሰዋዊ አቀራረብ ናቸው።