![ለ OB ጂን የሥራ ስምሪት እይታ ምንድነው? ለ OB ጂን የሥራ ስምሪት እይታ ምንድነው?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/13892263-what-is-the-employment-outlook-for-an-ob-gyn-j.webp)
2024 ደራሲ ደራሲ: Michael Samuels | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-16 01:38
OB/GYN Job Outlook
የዩኤስ የሠራተኛ ስታቲስቲክስ ቢሮ ለ OB/GYN ሙያ ፍላጎት ከ 2016 እስከ 2026 ድረስ ወደ 1600 ገደማ የሚሆኑ አዳዲስ ሥራዎችን እንደሚጨምር ይጠበቃል። ይህ ከብሔራዊ አማካኝ በበለጠ ፈጣን ነው ፣ እና ከብዙዎቹ ይልቅ በመጠኑ ፈጣን ነው ሐኪሞች እና የቀዶ ጥገና ሐኪሞች.
እንዲሁም ፣ የ OB ጂን ግዴታዎች እና ግዴታዎች ምንድናቸው?
OB GYN ኃላፊነቶች : በእርግዝና ፣ በወሊድ እና በድህረ ወሊድ ወቅት የወደፊት እናቶችን መከታተል እና ማከም። የሕክምና ታሪኮችን መቅዳት። በሽተኞችን ስለ በሽታ መከላከል እና መለየት ፣ እና የስነ ተዋልዶ ጤናን ማስተማር። ከሌሎች የሕክምና እና የሕክምና ባልደረቦች ጋር በመተባበር።
በተመሳሳይ ፣ የማህፀን ሐኪም ጥሩ ሥራ ነው? ሀ ሥራ በዝቅተኛ የጭንቀት ደረጃ ፣ ጥሩ የሥራ-ሕይወት ሚዛን እና ጠንካራ ተስፋዎች ለማሻሻል ፣ ከፍ ለማድረግ እና ከፍተኛ ደመወዝ ለማግኘት ብዙ ሠራተኞችን ያስደስታቸዋል። እንዴት እንደሆነ እነሆ ኦ.ቢ -ጂኖች ሥራ እርካታ ወደላይ ተንቀሳቃሽነት ፣ የጭንቀት ደረጃ እና ተጣጣፊነት ደረጃ ተሰጥቶታል።
በተመሳሳይ ፣ ለኦብጊን የሥራ ሁኔታ ምንድነው?
የማህፀን ስፔሻሊስቶች እና የማህፀን ሐኪሞች ብዙውን ጊዜ ይሰራሉ ሆስፒታሎች ፣ ክሊኒኮች ፣ የመውለጃ ተቋማት ፣ የቀዶ ጥገና ማዕከላት እና ሌሎች የሕክምና ተቋማት። ብዙ OBGYN ዎች እንዲሁ የራሳቸውን የግል ልምምድ ያዘጋጃሉ።
Obgyn በየቀኑ ምን ያደርጋል?
OB-GYN ዎች የፔፕ ስሚር ፣ የአባለዘር በሽታ ምርመራ ፣ የማህፀን ምርመራ ፣ የአልትራሳውንድ እና የደም ሥራን ጨምሮ ሰፊ የመከላከያ እንክብካቤ አገልግሎቶችን ይሰጣሉ። እነሱ ይችላል ስለ እርግዝና ፣ ስለ ወሲብ ፣ ስለ ተዋልዶ ጤና ፣ ስለ መሃንነት እና ስለ ሌሎች በርካታ ርዕሰ ጉዳዮች የአንድን ሰው ጥያቄ ይመልሱ።
የሚመከር:
የሴት እይታ ጽንሰ -ሀሳብ ምንድነው?
![የሴት እይታ ጽንሰ -ሀሳብ ምንድነው? የሴት እይታ ጽንሰ -ሀሳብ ምንድነው?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/13865430-what-is-the-female-gaze-theory-j.webp)
የሴት እይታ የሴት ተመልካች እይታን የሚወክል የሴትነት ፊልም ቲዎሪያዊ ቃል ነው። በዘመናዊ አጠቃቀም ፣ የሴት እይታ ሴት የፊልም አዘጋጅ (ስክሪፕት/ዳይሬክተር/አዘጋጅ) ወደሚያመጣው ፊልም ለማመልከት ያገለገለ ሲሆን ከርዕሰ ጉዳዩ ከወንድ እይታ የተለየ ይሆናል።
በስነ -ልቦና ጥያቄ ውስጥ ውስጠ -እይታ ምንድነው?
![በስነ -ልቦና ጥያቄ ውስጥ ውስጠ -እይታ ምንድነው? በስነ -ልቦና ጥያቄ ውስጥ ውስጠ -እይታ ምንድነው?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/13908960-what-is-introspection-in-psychology-quizlet-j.webp)
ውስጣዊ ምርመራ ምንድነው? የራስን የአእምሮ ሁኔታ እና/ወይም ሂደቶችን ለመድረስ። የራሳቸው እምነቶች/ፍላጎቶች ፣ የውሳኔዎች መንስኤዎች እና ስሜታዊ ሁኔታዎች። የአንድ ሰው የአእምሮ ሁኔታ እና ሂደቶች ያልተገደበ መዳረሻ (ራስን ማወቅ)
የሥራ አፈፃፀም ብልህነት ወይም ስብዕና የተሻለ ትንበያ ምንድነው?
![የሥራ አፈፃፀም ብልህነት ወይም ስብዕና የተሻለ ትንበያ ምንድነው? የሥራ አፈፃፀም ብልህነት ወይም ስብዕና የተሻለ ትንበያ ምንድነው?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/13963011-what-is-a-better-predictor-of-job-performance-intelligence-or-personality-j.webp)
ጥናቱ እንደሚያመለክተው ከብልህነት ጋር ሲወዳደር ስብዕና ጎጂ የስራ ባህሪያትን በተሻለ ሁኔታ የሚተነብይ፣ አጋዥ የስራ ባህሪያትን ለመተንበይ ያህል ጥሩ እና የአጠቃላይ የስራ አፈጻጸምን ጥሩ ሳይሆን አሁንም ትክክለኛ መተንበይ ነው።
ከፍተኛ የሥራ ጭንቀት ምንድነው?
![ከፍተኛ የሥራ ጭንቀት ምንድነው? ከፍተኛ የሥራ ጭንቀት ምንድነው?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/14027352-what-is-high-functioning-anxiety-j.webp)
ከፍተኛ የሥራ ጭንቀት የታወቀ የአእምሮ ጤና ምርመራ አይደለም. 1? ይልቁንም፣ በጭንቀት የሚኖሩ ሰዎችን የሚያመለክት፣ ነገር ግን በተለያዩ የሕይወታቸው ዘርፎች በምክንያታዊነት በጥሩ ሁኔታ እንደሚሠሩ የሚገልጹ ቃላት ሆኖ የተገኘ ነው።
የሥራ ቦታ ጤና እና ደህንነት ሕግ 2004 ዓላማው ምንድነው?
![የሥራ ቦታ ጤና እና ደህንነት ሕግ 2004 ዓላማው ምንድነው? የሥራ ቦታ ጤና እና ደህንነት ሕግ 2004 ዓላማው ምንድነው?](https://i.answers-medical.com/preview/medical-health/14152850-what-is-the-purpose-of-the-workplace-health-and-safety-act-2004-j.webp)
የ OHS ሕግ የሠራተኞችን እና በሥራ ላይ ያሉ ሌሎች ሰዎችን ጤና ፣ ደህንነት እና ደህንነት ለመጠበቅ ይፈልጋል። እንዲሁም በስራ እንቅስቃሴዎች የህዝቡን ጤና እና ደህንነት አደጋ ላይ እንዳይጥል ለማድረግ ያለመ ነው